пятница, 4 мая 2018 г.

Отчет о весенних встречах клуба (март-апрель)

В марте и апреле у нас прошли две довольно насыщенные встречи клуба.
Обьем докладов таков, что скачивание видео и загрузка их на ютуб -канал занимают колоссальное количество времени. Поэтому, я решила поступить простым способом - я дам ссылки на просмотр/скачивание кому не терпится, ну а кому не горит, те посмотрят на канале после того как я все скачаю и порежу/смонтирую.

Итак, доклады мартовской встречи доступны на ютуб в одном большом видео ниже, где записана вся встреча.
Смотрите тут следующие доклады:

Юлия Моисейкова (Райффайзенбанк) Расскажет о том, как  провести приемочное тестирование на одном языке с пользователями и как с ними жить после выхода в продуктивную среду.

Алексей Альтер-Песоцкий (Mail.ru) Алексей расскажет о наиболее примечательных и полезных OpenSource инструментах для автоматизации мобильного тестирования и составим собственный стек, который позволит решать любые задачи в нашей профессиональной деятельности.

Иван Смирнов (Росбанк) расскажет о автоматизации  ROI, все от первого рубля до последнего бага.

Анна Букреева (EPAMSystems) расскажет о важности командной работы  и командном тестировании.

Доклады с апрельской встречи доступны по отдельным ссылкам, также их было побольше, чем было заявлено в анонсе, перечень и ссылки - ниже.

Алексей Петров (ivi) - Мотивация и демотивация 

Алексей Петров (ivi) - Обратная связь

Павел Балахонов (mail.ru) - "Развитие Сomponent Object  паттерна в UI автоматизации"

Кирилл Копов  (ivi)  "Тестирование "Smart TV"

Андрей Ю - (ФОМ) - "Прямая обучения"


Напоминаю, что данные видео попозже появятся на моем  канале - плейлист MSTC  в yotube, подписывайтесь )

понедельник, 9 апреля 2018 г.

14/04/18 В гостях у ivi


 Не успела я опубликовать отчет о мартовской встрече, как уже пишу анонс апрельской.
Нас радушно пригласила к себе компания ivi и мы не смогли отказаться.
Встреча пройдет на данной территории в первый раз, поэтому у нас есть ограничения по количеству. К сожалению, наш обычный обьем в 130+ человек данная площадка не вмещает, поэтому мы отдадим приглашения тем, кто успеет зарегистрироваться и подтвердит свое участие в четверг.

Итак, детали встречи:

Где ?

 ул. Новодмитровская д1 стр. 13 , м. Дмитровская
(территория Хлебозавода)

Когда?

14 апреля с 12:00 до 17:00 часов
(время окончания может изменяться)


О чем будем говорить?

Кирилл Копов  (ivi)  "Тестирование "Smart TV"" - ни для кого не секрет, что SmartTV телевизоры - одно из первых решений  в сфере IoT. В данном докладе речь пойдет об особенностях  тестирования приложений для SmartTV о специфике взаимодействия с вендорами, об ограничения тестирования и доступных решениях. Речь пойдет о ручном, автоматизированном и мобильном тестировании.

Андрей Ю - (ФОМ) - "Прямая обучения" доклад о том, как ускорить свое обучение, развить ветки обучения, поднять хинты. В этот раз Андрей также расскажет про рефлексию, и о том, как сокращать  путь задавая правильные вопросы.

Павел Балахонов (mail.ru) - "Развитие Сomponent Object  паттерна в UI автоматизации" - в своем докладе Павел расскажет на примере media projects виденье и развитие этого популярного паттерна проектирования. Речь пойдет о методиках и дополнительных инструментах, которые применяются на практике, чтобы строить простые и адаптивные тесты за счет применения не изолированных компонентов.

Как попасть?

Для участия во встрече вам необходимо зарегистрироваться и в четверг подтвердить свое участие на полученный запрос в почте.
К сожалению, из-за ограничения площадки попадут всего первые 50 человек.  Остальные смогут посмотреть доклады через время на нашем канале в  Youtube.
Если вы зарегистрировались и не получили в четверг письма с запросом  - значит вы не вошли в 50 человек.
Если вы получили, но не ответили - ваше приглашение в четверг уйдет другому человеку.

С парковкой на территории все не очень хорошо, поэтому рекомендую воспользоваться прекрасной погодой и прогуляться 2 минуты от метро пешком.  А если после встречи вы соберетесь в бар, вы не пожалеете, что руль остался дома :)



Как добраться? 


Напоминаю, что самая актуальная информация первым делом попадает на страницу клуба в Facebook.


среда, 14 марта 2018 г.

Мартовская встреча клуба. Update

Московский клуб тестировщиков жаждет встречи!

Мы подготовили ряд докладов (список может корректироваться)

Итак:

Юлия Моисейкова (Райффайзенбанк) Расскажет о том, как  провести приемочное тестирование на одном языке с пользователями и как с ними жить после выхода в продуктивную среду.

Алексей Альтер-Песоцкий (Mail.ru) Алексей расскажет о наиболее примечательных и полезных OpenSource инструментах для автоматизации мобильного тестирования и составим собственный стек, который позволит решать любые задачи в нашей профессиональной деятельности.

Иван Смирнов (Росбанк) расскажет о автоматизации  ROI, все от первого рубля до последнего бага.

Анна Букреева (EPAMSystems) расскажет о важности командной работы  и командном тестировании.


КОГДА?
 17 марта  в 13:00 часов (ориентировочно до 17:00ч)

Просьба прийти хотя бы за 15 минут до начала, чтоб получить пропуск. 
Наличие паспорта обязательно!!!

ГДЕ?
Офис Mail.ru на Ленинском проспекте.


ЧТО НУЖНО?
Для участия нужна только регистрация.


Для тех, кто приедет на авто - при въезде необходом охране сообщить, что вы на митап тестировщиков, вам выдадут парковочное место. 



Ссылка на онлайн трансляцию будет доступна на  Facebook  за некоторое время до начала. 

Следите за обновлениями!

вторник, 19 декабря 2017 г.

SQA Days#22 Коротко обо всем


Время летит незаметно.  Прошел почти месяц после конференции, и я с трудом добираюсь до блога. Опустим все сентименты, и стандартные фразы типа "писать некогда", или "вот я и снова" и пр.

Конференция была в Питере. В шикарном и просторном отеле Radisson Прибалтийская.
Место очень клевое, народ по такой территории  гулял, только что не в футбол.  Идя по коридорам к секциям, казалось, что  на конференции человек 50, а зайдя в зал, получал ощущение "ну и откуда вы все взялись?".

Посмотреть короткое видео о том, как это было можно ниже

Подготовка над докладами у программного комитета началась за пол года до конференции. С каждым разом выбирать хорошие и стоящие доклады все сложней, т.к. очень много  людей, которые предпочитают ездить с 1-2 докладами в год по всем конференциям, а мы злыдни, заставляем переделывать и дорабатывать.  Я уже говорила, докладчики, уважайте своих слушателей, они идут к вам потому что верят, что вы что-то расскажете хорошее и новое, ибо "вот на той конфе его доклад был... ", а приходят снова на тот же доклад.
Мы не берем ваши доклады именно поэтому, а не потому что нам корона жмет мозг.
Новых лиц мало,  многие боятся,  есть те, кто рискует, но подают темы очень слабые, которые не вытащить. Или подаются слишком поздно, когда просто не успеем вытащить. Если вы один из таких людей, то вы можете написать смело мне о своем желании, и мы вас включим в наши ламповые встречи клуба тестировщиков, в дружной атмосфере вы попробуете рассказать свой доклад и получите обратную связь, а потом уже или решитесь дальше, или поймете, что это совсем не ваше. Если вы не из Москвы, пишите тоже, я постараюсь связаться с коллегами, почти в каждом городе есть такие клубы.

Но вернемся к 22 конференции.
Объективно могу сказать, что программа не была мощной, но было что послушать и что  узнать. 

Разгорелся целый спич от моего высказывания на открытии, что в тестировании давно нет ничего нового. Я имела в виду  стратегию и виды тестирования, подходы, документации и прочее. Понятное дело, что живем мы все в scumоте/agileоте и что-то, но все же потихоньку меняется. Новые ПО разрабатываются, новые фреймворки и пр. пр тоже.
И все популярней становятся  блокчейны, искуственный интелект и  вот это вот все.  Но этого еще очень очень мало, и рассказать об этом на практике могут единицы, а из них еще откинуть тех, кто под всякими SLA  и тех, кто не делится своим опытом, то и вовсе пара человек. Но, мы все очень ждем перемен и на них надеемся.
Если у вас есть что-то в этих областях,  давайте скорей к нам с докладом на 23 конференцию, мы  будем рады, если что-то такое расскажет еще кто-то, кроме Налютина Н., Чумакова М. и Григорьевского В.

Я обещала опубликовать рейтинг  топ- докладов по оценкам. Но прежде, я напишу свой личный топ-лист докладов, которые по-моему мнению были лучшими, оговорюсь сразу, никакой шкалы топ лучше/хуже не будет, они у меня все на одном уровне.

Итак, мои фавориты:
Александр Грицевский, хотя автоматизация не мой мир, но доклад хорош, т.к. аудит - это больная тема в любом виде.
Игорь Гольдшмит доклад о том, что ненужно забывать никогда. Информация - это сила не только тестировщика, но и любой области. А подача доклада весьма удачная. Заслужено взял лидера лидеров и с пользой и как положено подано.
Валентин Григорьевский - один из докладов о новом. Интересно, но пока что маловато практики. Больше предположений и расчетов. Но послушать полезно.
Андрей Мясников - как же без него. Андрей давно имеет орду фанатов, потому что умеет легко и непринужденно говорить о том, о чем многие бояться заикнуться даже.  Данный доклад тоже из области - не забывайте простые истины-  и  место лидера лидеров, без сомнений.
Игорь Бондаренко - честно, не думала, что мне зайдет доклад, но, тем он и хорош. Всем, кто работает на аутсорсе, сидит на бенче и прочие вещи посвящается. Полезно, нужно, интересно.
Сергей Атрощенков - доклад Сергея, по версии участников, которые были в 1 день на моем,  толи дополнял мой, толи троллил, непонятно. Но мне кажется, что он был совсем немного о другом лидерстве и другом взгляде на него. И мне понравилось. Хотя я не смогла присутствовать на всем, буду досматривать в записи.
Макс Цепков - люблю его за то, что о чем бы не говорил Макс, всегда найдешь что-то для себя полезное и интересное. Наверное, один их универсальных людей, на доклады которого я хожу практически на любой конференции на которых бываю.
Никита Налютин - один из сильных докладчиков  в среде тестирования. Доклад с мясом о коде, плагинах, но доступен для понимания любому менеджеру. Фанатам JIRA  песня для ушей, менеджерам - польза для дела.

На этом мой лист закончен.  Английские доклады я не смотрела, передоз английского языка в организме. Посмотрю попозже в записи тех, кто в списке ниже.

Ну а участники конференции оценили докладчиков следующим образом:
 Много споров возникает в момент награждения докладчиков.

В целом, награждение  происходит по усмотрению организаторов конференции.
Но существует несколько правил, которых стараются придерживаться: 
1. не награждаем спонсорские доклады
2. не награждаем приглашенных докладчиков
3. не даем приз, если вы отсутствуете в момент награждения.
4. не даем приз, если вы уже получали 1 место на данной конференции.

Споры вызывают последние 2 пункта.
3 - не даем, если вас нет. Простая причина -  были случаи передачи приза через коллег/парней/мужей/жен и призы не доходили до автора. Сейчас очень прозрачная оценка докладов, если вы заинтересованы в награде - вы можете посмотреть на  оценки всех (по стикерам) и понять, есть у вас шанс на победу или нет. И уже принимать решение, остаться на 15 минут закрытия конференции или нет.  Варианты отправлять по почте и пр. - не подходят. Или в руки - или  приз получит другой счастливчик.

4. не создаем себе кумиров. Даем шанс и другим победить. Иначе все конференции будут побеждать Руколь Н, Баранцев А, Цепков М., Мясников А, Петров А,  Гольдшмит И, Семенченко А. и пр.  известные люди в мире тестирования.
Новые докладчики не будут получать ничего. Поэтому, тех кто получил 1 место (именно 1), мы  не включаем в топ 3 докладов.  Организаторы обычно высказывают им благодарность и /или награждают на свое усмотрение.

Спорить о том, что докладчики выступают не ради наград или ради них можно бесконечно, но предлагаю оставить этот спич.

Программный комитет  отвечает только за качество докладов  и программную сетку. 
Поэтому, предлагаю оценить вам видео данных докладов перечисленных выше и обсудить уже их непосредственно.

23 конференция пройдет в г. Минск, Беларусь.
Прием заявок уже открыт, но детальные работы по ним начнутся после Новогодних праздников.
Подавайте свои заявки, мы будем рады вас видеть.

Состав Программного комитета на 23 конференцию :

  • Сергей Атрощенков
  • Алексей Федоров
  • Александр Куцан
  • Андрей Павлов
  • Андрей Ладутько
  • Олеся Баранова
  • Надежда Минчева
  • Олеся Баранова
  • Михаил Чумаков 
  • Максим Михайлов
  • Рина Ужевко
 Если вы хотите попасть к конкретному куратору из списка выше - в комментарии после публикации своей заявки  можете сообщить об этом. Постараемся учесть ваши пожелания.

А еще, в 2019 году (да, да, в 2019) пройдет первая Европейская SQA Days, произойдет это в Риге, так что планируйте время. И, ужас, но прием докладов на нее также открыт.  Доклады принимаются на русском и английском языках. Перевод планируется в обе стороны. 


среда, 4 октября 2017 г.

Осенняя встреча MSTC!


Наконец-то свершилось.. Прошла череда конференций и отпусков и вот,  впихиваясь между конференциями QA Fest и SQA Days ( огибая кучу IT конференций) мы  всеже встретимся с вами уже в эту субботу!

7 октября приглашаем всех желающих на юбилейную встречу Московского клуба тестировщиков — ему исполняется семь лет. Как и всегда, участники будут обмениваться опытом и обсуждать рабочие кейсы в неформальной обстановке. Присоединяйтесь!
 Программа встречи:
 – «Очевидное и невероятное. Разный взгляд аналитика и тестировщика»
Наталья Желнова, Сбербанк
Наталья расскажет о компетенциях, которые часто в крови у специалистов QA, но являются «слепыми пятнами» у аналитиков. В докладе также пойдет речь о нефункциональных требованиях и метриках качества продукта.
 – «Activ5. Exercise anywhere или как я мог стать Дуэйн Рок Джонсон, но что-то пошло не так»
Даниил Майстренко, Performance Lab
Доклад посвящен рассказу о международном проекте Performance Lab. Спикер поделится опытом тестирования фитнес-девайс, расскажет об организации и структуре проекта и, конечно же, поговорит о мобильном тестировании. Будет также небольшая демонстрация приложения и игр под него.
Сбор участников и регистрация: 12:30
Начало докладов: 13:00
Примерное окончание: 16:00
Адрес: Москва, Ленинградский проспект 39, стр. 79 (метро «Аэропорт»). офис Mail.ru
Для тех, кто приедет на авто - при въезде необходимо сообщить охране, что вы на встречу клуба тестировщиков, вам предоставят парковочное место. 
Всем просьба не забыть удостоверение личности (с фото)
Планируется онлайн трансляция. Получится ли технически ее организовать, пока еще уточняется. Вся актуальная информация предоставляется в первую очередь на странице клуба в Facebook

пятница, 16 июня 2017 г.

Программный комитет 21 конференции SQA Days


Так уж вышло, что человек планирует, а жизнь решает по-своему. К моему жуткому сожалению, я пропустила 21 конференцию. 

Публикую речь, с которой я должна была открывать данную конференцию и выкладываю
презентацию к ней. 

В состав Программного комитета 21 Международной конференции по обеспечению качества вошли профи своего дела, как уже имеющие опыт участия в ПК, так и пробующие себя в новой роли впервые.
* Михаил Чумаков 
* Андрей Павлов
* Андрей Ладутько
* Максим Михайлов
* Алексей Федоров
* Олеся Баранова
* Игорь Бондаренко
* Надежда Минчева 
* Александр Куцан

Благодаря огромной проделанной работе - мы получили весьма неплохую сетку докладов из того списка, что был заявлен.
Старт работы с докладом начинается с момента, когда вы подали заявку, описали аннотацию, и тезисы доклада (не путайте это с планом/содержанием доклада, этот пункт видит только состав ПК и на основании этого рассказа о докладе принимают основное решение).
После того, как вы подали доклад - назначаются несколько кураторов. Они запрашивают ключевую информацию по докладу, созваниваются с вами, общаются, оценивают потенциал, делают замечания, вносят коррективы и предложения/рекомендации по улучшению доклада.
После того, как кураторы вытащили с вас и из доклада все, что могли, выставляется финальная оценка, которая позволяет мне уже принять решение.
Решение принимается на основании очень многих критериев. И подробней об этом я рассказывала в предыдущие разы, а также писала статью.

В этот раз очень большое количество людей пропустили сроки подачи. В итоге, нам пришлось продлить на 10 дней прием докладов. Что весьма печально, ибо  докладов много, а времени на подготовку их в нужном качестве таким образом -меньше.
78% докладов были поданы в последнюю неделю сроков!!! 
Когда на каждого члена ПК сваливается разом 15 -17 докладов с которыми нужно успеть качественно поработать - страдают все. И докладчик, и кураторы, и, в итоге - участники конференции, которые попадают на доклад, которому нужно б было еще допилить что-то.

Среднее время подготовки одного доклада -  28 часов! Были доклады с которыми работали
более 46 часов! И это именно часы работы, вычитки, созвонов, советов, рекомендаций, общения с коллегами, поиски лучшего решения и т.д.

В программу было принято всего 47 докладов. Как вы могли заметить, второй день конференции длился на 2 часа меньше, чем обычно.
Не попали на конференцию 33 доклада.
В резерве находилось 4 докладчика.

Многие участники не верно оценивают себя и свои силы. Уж простите,  но такое у нас имеется. Уровни сложности, которые указаны рядом с докладами, не особо помогли, т.к. кто-то считает себя профи уже через 2 года работы, а кто-то  с опытом в 5 лет - считает себя новичком.
Как оцениваем мы сложность доклада? 
По годам работы и по знаниям которые нужны для того, чтоб быть в теме. Т.к. по знаниям расписать каждый доклад у меня нет возможности. Я указываю только примерный срок опыта в уровнях сложности.

Итак, 1 * - опыт работы (0-3 года) таких докладов было 15
2** - опыт работы от 3 лет - таких докладов большинство,  27
3*** - опыт работы от 5 лет. - таких докладов было всего 4.

Естественно, что этот шаблон не может сгрести всех под одну гребенку. Я знаю людей, которые после 2 лет работы могут идти на доклады 2 и 3. И знаю людей, которые и после 7 лет работы могут идти  на 1.  Но это примерный ориентир, чтоб вы понимали.

Будущим докладчикам 22 конференции  и последующих..
Ребята, не бойтесь подаваться. Я знаю много хороших специалистов, которые считают, что им нечего "нового" рассказать. В тестировании ничего нового, кроме выпуска всяких тулов, не происходит уже очень давно. Просто будьте профи в своей теме, преподнесите ее с новой стороны или с интересным подходом, и уже желтый свет вам как минимум гарантирован. После подачи доклада, сразу зарегистрируйтесь на конференцию.
Готовьтесь к тому, что кураторы вас задолбают в хорошем смысле этого слова. Работа над докладом занимает приличное время даже у тех, кто выступает далеко не 1 раз.

Если вы не попали в сетку - не расстраивайтесь. Как минимум вы получите опыт и фидбек, учтя который, в следующий раз,  наверняка, пройдете.
Соглашайтесь на резерв - это даст вам бесплатное участие в конференции, и бонус в случае если подадитесь в следующий раз.

Старайтесь не подаваться с докладом, который вы уже рассказывали публично, или который будет рассказан раньше, чем на конференции SQA Days. Мы стараемся быть если не уникальными - то первыми. Если у вас весьма хороший доклад, который уже звучал где-то, и вы хотите податься с ним - то доклад существенно должен быть переработан.
Поймите, айти мир  это маленькая деревушка, где ваш доклад уже слышали, и платить деньги за конференцию, чтоб услышать одно и тоже снова - не очень хорошо. Цените свою аудиторию в первую очередь.

Еще раз, будьте готовы найти время на репетиции и работу над докладами. Наш программный комитет один из самых сложных в существующих конференциях не только на территории РФ но и в других странах. Когда я общалась с главой ПК EuroStar - он сказал, что к ним попасть легче, чем к нам. И уровень наших докладов, по его мнению, был отличным.
Это хорошая оценка от профи своего дела,  и как вы понимаете, мы не хотим снижать обороты. Поэтому к подготовке докладчиков подходим со всей ответственностью.

Всем удачных конференций, где бы вы ни были.
До встречи на 22 конференции SQA Days!
Жду ваших докладов!

Презентация с открытия 21 SQA Days 


среда, 12 апреля 2017 г.

Встреча Московского клуба тестировщиков!


15 апреля приглашаем всех желающих на весеннюю встречу Московского клуба тестировщиков. Как и всегда, участники будут обмениваться опытом и обсуждать рабочие кейсы в неформальной обстановке. Присоединяйтесь!
 Программа встречи:
 – «Как собрать команду и не выстрелить себе в ногу»
Илья Кудряшов, руководитель группы тестирования Mail.Ru Group
Илья расскажет о сложностях, с которыми пришлось столкнуться при формировании команды, на какие уступки приходилось идти, каких людей искали и какие приходили. Приведет рабочие примеры требований к тестировщикам: что важно, а на что можно не обращать внимания.
 – «Экономика команды»
Ольга Николаева, Toolstrek
Ольга поможет аргументировать автоматизацию и грамотно подсчитать, на что уходит время: на конструктивную работу или на согласования.
 – «Выжмем из Cucumber'a все»
Анатолий Бурцев, Альфа-Банк
В своем докладе Анатолий расскажет про редко используемые особенности Cucumber'a, которые помогут оптимизировать тесты и увеличить их эффективность и полезность. 
Начало встречи: 12:00
Окончание (примерно) 16:00

Место: Mаil.ru 
После формальной части желающие могут продолжить общение в неформальной обстановке  в ближайшем кафе.

Регистрация обязательна!

Регистрация доступна до 13.04 включительно.
Важно: не забудьте паспорт!

суббота, 5 ноября 2016 г.

Отчет встречи 22.10.2016

22 октября прошла встреча Московского клуба тестировщиков в офисе Mail.ru  под названием "MSTC вновь собирет друзей"
 К сожалению, времени у организаторов совсем мало, поэтому встречи проводить с той частотой как ранее, не выходит.
Как бы то ни было, встречи по -прежнему популярны, и собирают "друзей" как старых так и новых.
Доклады на встречах самые разнообразные, как для новичков так и для гуру в тестировании, на любые тематики.
Выступают также, как довольно известные и популярные докладчики, так и совсем новенькие, у которых все " в первый раз".

На встрече по сути может выступить любой желающий.

Встреча после летнего перерыва собрала на регистрации более 250 человек!
А ведь еще 2 года назад эта цифра едва достигала 50 человек. 
Растем :)

Благодаря возможностям и прекрасной поддержке офиса Mail.ru  встречи получили масштабное развитие. Появились качественные видео, удобная площадка, бесплатные плюшки, и удобное месторасположение.
Также, пояивлась онлайн-трансляция - которую в этот раз посетило 190 человек!

Как ни странно, именно после возрастания популярности встреч, сайт клуба постоянно взламывается и подвергается всяческим неприятностям.
И его требуется постоянно поддерживать, а для этого у нас нет людей.
Поэтому мы будем рады взять к себе в команду человека, которому интересно ковыряться с сайтами в свободное время. Если вы именно он - пишите  мне на почту или прям тут в комментариях.

Также, т.к. я постоянно не могу справляться со всем одна, с радостью возьму себе помощника - энтузиаста, который захочет развивать клуб вместе со мной, а дальше - возможно, вместо меня :)

Материалы с встречи


Анонсировали мы три доклада, но т.к. докладчица заболела, то произошла быстрая замена на мой доклад, который когда-то я рассказывала на конференции SEESECR.

Мария Чепикова " Как мы тестируем мобильное приложение Почты" 
Видео доклада 

Андрей Ю "Забытый компонентный подход в Автотестах современных SPA"
 Видео доклада

Рина Ужевко "Отдел мониторинга в тестировании" 
Видео доклада 

Присоединяйтесь к нам!

Быстрее всего информация появляется на нашей странице в Facebook 



пятница, 14 октября 2016 г.

Московский клуб тестировщиков вновь собирает друзей!


В уже уютной и практически родной атмосфере пройдет очередная встреча

тестировщиков в Mail.ru

В этот раз  у нас немного ограничено время встречи, но мы все успеем.
Переходим к конкретике:
  • Встреча состоится 22 октября в 13:00  (1 доклад начнется в 13-10)
  • Офис Mail.ru
  • Докладчики:Анастасия Асеева  и Мария Чепикова (третий докладчик будет добавлен позже)
  • Максимальное время окончания встречи 16:00ч.
Анастасия Асеева (Альфа-лаборатория)
" Как экономить на сопровождении автотестов?"

Анастасия занимает должность руководителя проектов по автоматизации тестирования в Альфа Лабратории  и она расскажет о том, как же они научились экономить на сопровождении автотестов, передав эту экспертизу функциональным тестировщикам.
Благодаря этому им не пришлось увеличивать штат разработчиков автотестов для покрытия автоматизированными тестами всех разрабатываемых приложений.
В докладе будут озвучен не только опыт внедрения, но и лайфхаки с особенностями их фреймворка, который сыграл не маловажную роль при внедрении такого подхода
 


Мария Чепикова (Mail.ru)
" Как мы тестируем мобильное приложение Почты"
Речь пойдет об особенностях тестирования мобильного приложения Почта Mail.Ru. Будут рассмотрены основные инструменты, используемые в работе, и специфика их применения. Также мы поговорим о том, как сделать жизнь инженера по тестированию легче и избавиться от ежедневной рутины. Доклад рассчитан на специалистов по тестированию любого уровня и направления работы


Не забудьте зарегистрироваться и взять с собой на встречу документ, подтверждающий личность (паспорт, водительские права) 

Регистрация будет доступна позже.

Следите за обновлениями встречи на страничке клуба в Facebook

воскресенье, 10 июля 2016 г.

Анонс встречи "В гостях у сбера с MSTC"

Наконец-то пишу анонс данной встречи.
Почему-то именно на нее в моей личке был шквал вопросов!

Итак, встреча "В гостях у сбера с MSTC" пройдет  16 июля в  Сбербанк Технологии.

Начало регистрации : 13:30 ч
Начало докладов: 14:00 ч
Окончание: ~ 17:00 ч
Адрес: Новоданиловская набережная дом 10 к 1 


Регистрация на встречу является обязательной, при этом очень важно указать свои Имя и Фамилию также, как они указаны у вас в паспорте, иначе служба безопасности вас не пропустит на территорию. Паспорт также обязательно взять!
 С учетом проходимости службы безопасности, просьба приехать  минимум в 13:45ч. 

Ну а докладами нас порадуют в этот раз следующие спикеры:

Анастасия Асеева (Альфа-лаборатория)
" Как экономить на сопровождении автотестов?"

Анастасия занимает должность руководителя проектов по автоматизации тестирования в Альфа Лабратории  и она расскажет о том, как же они научились экономить на сопровождении автотестов, передав эту экспертизу функциональным тестировщикам.
Благодаря этому им не пришлось увеличивать штат разработчиков автотестов для покрытия автоматизированными тестами всех разрабатываемых приложений.
В докладе будут озвучен не только опыт внедрения, но и лайфхаки с особенностями их фреймворка, который сыграл не маловажную роль при внедрении такого подхода


Иван Зарубин (Сбербанк Технологии)
" HT Ziebel CRM - хождение по граблям"

Иван сделает обзор по основным вехам подготовки к нагрузочному тестированию. Рассмотрит ключевые проблемы и пути их решения.

Галина Галкина (Сбербанк Технологии) 
"TEST IS DEAD?" 
 Галина в своем докладе рассмотрит на пороге каких изменений мы стоим. Всё ускоряется. Time to market должен стремиться к бесконечно малой. Agile, Agile и Agile. Автоматизация всеобщая. Умирает ли тестирование ПО как отдельная практика? 

Алексей Зенкин (Сбербанк Технологии)
«Тестирование систем процессинга банковских карт. Особенности и сложности»
Алексей поделится опытом тестирования банковских карт, рассмотрит сложные кейсы и особенности данного процесса.   

Регистрация доступна до 15 июля  9:00 часов!
После чего списки будут переданы в службу безопасности, и внести вас дополнительно я не смогу.
Еще раз прошу указывать Имя и Фамилию также, как указано у вас в паспорте! 
Наличие паспорта при себе - ОБЯЗАТЕЛЬНО! 
Для тех, кто на машине:
ребята, в этот раз парковки к сожалению нет. На территории набережной есть платная парковка.   
https://docs.google.com/forms/d/1ex-reTSgIJbRA5w7Ds3lFLrL9-ElC7CUqHfmq64ZX78/viewform

Легенда:  тест-менеджмент     автоматизация   функциональное  нагрузочное тестирование 

Немного новостей лета

Лето - горячая пора. И хоть у нас оно погодой не балует, зато на разнообразия гораздо, события вокруг - горячей некуда.
И пока все обсуждают "Пакет Яровой" и прочие страшилки в мире интернета,  мы сделали очередной выпуск радио QA .
Про радио я писала как -то давно, но не писала о том, что я тоже вхожу в эту секту.
Так вот, недавно, нашему подкастику исполнился годик.

Все записи подкаста вы можете посмотреть на сайте http://radio-qa.com/
Также можно подписаться на канал радио

Так вот, я то о чем, я о своем, о любимом, о играх! Мы сделали первый вводный выпуск про игры!  (но вы не думайте, я делала и другие выпуски )
Говорить про игры я могу сутками напролет и в выпуске было не так много про само тестирование игр, но мы постарались дать вводную информацию для тех, кто интересуется миром геймдева.
А сегодня вот был выпуск с участием прекрасного Асхата Уразбаева "Стыд и Scrum"
Кто пропустил выпуски - ждите записи, слушайте в удобное для вас время!


Ну и как я могу не сообщить о том, что Программный комитет SQA Days#20  фактически сформирован  (да у нас будут новые лица), и начинает активно работать с вашими докладами!

В этот раз конференция пройдет в Минске, организаторы готовят кучу сюрпризов для юбилейной конференции.
Ну и главным из них  будет третий, английский день, помимо двух основных.

В  английском дне будет огромное количество иностранных гостей. Сейчас стоимость неимоверно низкая (в сравнении с  другими конференциями такого же масштаба в России), поэтому торопитесь!

Да, и докладчики, которые подались сейчас, даже если и не попадут по итогам отбора в программу конференции, будут оплачивать стоимость по той цене, которая была актуальна на момент подачи доклада.

Мы вас ждем, ждем ваших крутых докладов !


Ну и уже в эту субботу пройдет очередная встреча Московского клуба тестировщиков MSTC "В гостях у сбера".
Регистрация будет доступна в ближайшие 24 часа с деталями.  Если вы в Москве - не
пропустите, в этот раз онлайн -трансляции НЕ будет!

Ну и по традиции, для всех, кто отслеживает жизнь и события нашего клуба, скидка 10% на конференцию SQA Days#20!
При оплате укажите промокод  msk_comm

среда, 22 июня 2016 г.

Материалы с летних посиделок клуба MSTC

4 июня прошла очередная встреча Московского клуба тестировщиков в офисе Mail.ru.

Для тех, кто не смог прийти, была организована качественная онлайн-трансляция.
Ну а для тех, кто и на нее не успел, доступны видео докладов.


Итак, материалы со встречи:
 
Фотографии наших посиделок

Видео докладов, перечисленных ниже - уже доступны 

В программе встречи были:

«Как тестировщику выжить в стартапе»
Антон Киселев, Tester's Life

В своем докладе спикер поделится опытом работы в различных стартапах на различных этапах их жизни: расскажет про риски, с которыми тестировщик может столкнуться, и как защитить себя от них, затронет вопрос тестирования в стартапе, поговорит о том, как и чем тестировщик может быть полезен. Также обсудит возможные юридические проблемы и варианты их решения, расскажет, чем обязанности тестировщика в стартапе отличаются от его обязанностей в традиционной компании, и какая выгода тестировщику от участия в стартапе.

«Как же научиться программировать, в конце концов?»
Михаил Чумаков, Cбербанк технологии

Обзор существующих ресурсов, источников, подходов, инструментов, приложений к изучению программирования. Разбор этапов, которые проходит каждый изучающий язык специалист. Сложности на каждом из этапов и как с ними бороться.


«Как набрать кадров в  особых условиях?»
Дмитрий Лябах 

Как и где искать кадры если у вы находитесь  в городе отличном от Москвы? Если у вас специфичный проект ? Брать ли фрилансеров и аутсорсеров?  И другие сложности личного опыта из первых уст.

Приходите на встречи, задавайте свои вопросы докладчикам, общайтесь с коллегами.
Следующая встреча планируется 16 июля в Сбере.
Детали будут позже.

пятница, 3 июня 2016 г.

Агрессия и коммуникации.Разбор варианта контроля


Нередко в коммуникациях с людьми нам приходится иметь дело с агрессией.
Я часто начинаю с агрессивных высказываниях сразу  - и очень интересно наблюдать за реакцией людей любого уровня профессионализма.

Нет, я в целом прямолинейный человек, поэтому, никакого "запланированного" агрессивного подхода к другим у меня не было. На "котиках" я не тестировала.

Вобщем, понятное дело, что "удерживать лицо" при агрессии на вас - сложно.
И естественно, самой популярной реакцией на агрессию есть "оборона" и "ответ".

В случае агрессии в нашем организме происходит активность сразу двух гормонов. Один из них проявляется как побледнение, высокая степень волнения, холодный пот, а второй - покраснение, стистиквание зубов, желание подавить авторитетом и т.д.
НО, важная штука - норма их соотношения регулируется сознанием человека.
У каждого из нас есть 5-15 сек чтоб взять себя или другого человека под контроль.

Все навыки управления людьми в агрессивных коммуникациях учитывают именно этот факт в несколько секунд, которые у нас есть.

Уровень профессионализма, опыта работы, абсолютно не имеет никакого значения. Все, кого я провоцировала - реагировали сразу одним из вариантов, хлопаньем дверей или же бросались с кулаками.

Как мы ослабим еще больше свою позицию?

- нельзя соглашаться.  Нельзя дать понять сопернику, что агрессия поможет ему добиться желаемого. Иначе это будет всегда.
- пытаться стать партнером без отпора агрессии.
- допускать неконтролируемые паузы. Если у вас нет ответа, то агрессор "не остынет" за это время, он воспримет это как слабость
- пытаться отшутиться, якобы не заметив агрессии. Это поведение страуса
- оправдываться. Даже на уровне интонации
- начинать срываться самому.

Если молодой волк, который претендует на роль лидера в стае, кусает старшего вожака, и тот жестко не «откусывается», то что делает вся стая? Вожака растерзают.

1. Отвечать агрессией на полученную агрессию. Но контролировать. 

2. В момент агрессии в ваш адрес - исключить любые оправдания.
Знаете, очень часто корректные люди хотят немножко смягчить ситуацию, и начинаются варианты: «Ну подождите!», «Зачем же вы так?», «Давайте мы с вами будем общаться культурно», «Давайте искать зоны компромисса» - это все не подходит.

«Не бери паузу! Но если взял, тяни как можно дольше. Чем больше артист, тем дольше у него пауза!»

Используйте паузу. Но не переборщите с длительностью. Если вдруг, вы не придумываете, что же вам сказать, используйте мимику. Например: смотрите собеседнику в глаза. 

«Поручик, вы за кого?» – «Я – за!» – «Ваше политическое кредо?» – «Всегда!»
3. Краткость. Всегда, когда хотите сказать что-либо, помните, что ваш ответ должен длиться не дольше, чем фраза выше.
При этом начните свою речь с внимания к речи противника. Например: «Я считаю, что мы теперь можем обсудить»
4. Далее - отвлеките внимание от себя. Говорите о  работе, о погоде, но не переходите на личности. "Держите лицо". Например: «Вам важно, чтобы ваш проект?..»
5.Нейтрализовать негатив, превратив его в нейтральную или позитивную сторону.  Например:  «Да, вы достаточно нагло ведете переговоры!» – «Вы правы, в достижении нашего совместного интереса я довольно настойчив!»
6.Если вы все верно делали, то напоследок вам остается получить только согласие собеседника. Согласие не лишает агрессии, но лишает чувства равновесия. 

Примеры работающего контроля агрессии:
1 «Слушайте, наши молодые сотрудницы утверждают, что вы их сексуально провоцируете!»
2 «Я буквально ошеломлен! Вы меня заставили задуматься об одной реальности: видимо, пока еще есть порох в пороховницах».
1 «Я ознакомился с вашим проектом. У меня ощущение, что вы, как и все другие, хотите на нас заработать».
«Честно сказать, я в некоторой растерянности. Приходится признаться, что мы не просто хотим заработать, мы хотим заработать вместе с вами! Мало того, это всем нам поможет прорваться на новый уровень!»


Это лишь одна из возможностей контроля агрессии, которая не решает сам факт агрессивного поведения и не разбирается с причинами агрессии. 

Но если вам нужно применить это быстро на каком-то митинге, то этот способ работает.

Контролируйте свои эмоции. Помните только, что перед тем, как контролировать, это нужно осознать. 

среда, 1 июня 2016 г.

Летние посиделки с пользой в Mail.ru

Приглашаем 4 июня в московский офис Mail.Ru Group на летние посиделки с пользой от Moscow Software Testing Club. На очередной встрече Московского клуба тестировщиков соберутся люди, которые искренне хотят, чтобы ПО всегда было качественным. Они регулярно встречаются вживую, делятся опытом и просто общаются в неформальной обстановке.

В программе встречи:

«Как тестировщику выжить в стартапе»
Антон Киселев, Tester's Life

В своем докладе спикер поделится опытом работы в различных стартапах на различных этапах их жизни: расскажет про риски, с которыми тестировщик может столкнуться, и как защитить себя от них, затронет вопрос тестирования в стартапе, поговорит о том, как и чем тестировщик может быть полезен. Также обсудит возможные юридические проблемы и варианты их решения, расскажет, чем обязанности тестировщика в стартапе отличаются от его обязанностей в традиционной компании, и какая выгода тестировщику от участия в стартапе.

«Как же научиться программировать, в конце концов?»
Михаил Чумаков, Cбербанк технологии

Обзор существующих ресурсов, источников, подходов, инструментов, приложений к изучению программирования. Разбор этапов, которые проходит каждый изучающий язык специалист. Сложности на каждом из этапов и как с ними бороться.
Узнать точный список докладчиков можно на сайте клуба или на странице Facebook группы.

Также, возможно еще выступление некоторых докладчиков.
Окончательный список докладов станет известным в чт-пт.
Следите за страничкой в Facebook

Сбор участников и регистрация: 12:30
Начало докладов: 13:00
Примерное окончание: 16:00


Участие беслатное, но регистрация обязательна. 
(для регистрации необходимо войти в аккаунт на IT Mail.ru)

Для тех, кто не сможет присутствовать лично, будет организована онлайн-трансляция.

Для тех, кто за рулем - парковка предусмотрена, при въезде на территорию офиса сообщить охраннику, что вы на встречу тестировщиков. Вам выдадут парковочное место.

 

вторник, 24 мая 2016 г.

Работа программного комитета SQADays#19. Подготовка докладов

Каждую конференцию на открытии  я рассказываю о главном  в работе программного комитета. Так уж сложилось, что я  4 конференции подряд возглавляю это крутое дело, и все время мы что-то улучшаем, меняем, добавляем.
С каждой конференцией отбор докладов становится более "беспощадным". Пугаться этого слова не стоит, если вы не подаете плохого доклада и готовы с ним работать, уделяя ему время.

К 19 конференции мы закрепили схему работы с докладчиками, распределив обязанности, зоны ответственности и сроки.

Как стало сейчас -я расскажу ниже. Будет некое  пособие по подготовке доклада и понимание к чему быть готовым докладчику. И общее понимание, как с вами будут работать ваши кураторы.


Буду рассказывать детально,  на примере "идеально поданного доклада". (В отличие от  устаканенных "идеалов" - данный идеал не сферический конь в вакууме, а абсолютная реальность)

Итак, при подаче доклада, будущий спикер пишет аннотацию и развернутые тезисы доклада.

Чем отличается аннотация от тезисов?
В аннотации вы "продаете" свой доклад аудитории.
Название доклада   не должно превышать 4-6 слов. Представьте, что вы описываете баг программисту. Должно быть понятно о чем доклад, какие там освещены проблемы\решения.
И все.
Пример 1:   " Автоматизация в зарубежных компаниях"  - О чем доклад? О том, как там устроена автоматизация со стороны менеджера? О том, есть ли там автоматизация вообще? О том, как внедряли автоматизацию? или о том, как автоматизируют кейсы ? Или еще о чем-то?
Пример 2:  Автоматизируем в зарубежных компаниях на Selenium.
Сразу понятно, что это про код, что это про кейсы, что это про селениум.
Пример 3.: Внедрение автоматизации в зарубежной компании.
Тоже понятно, что это не про код, и не про опыт написания кейсов.

Дальше аннотация.
Аннотация ограничена по количеству символов в форме подачи не просто так. Это максимум, что вы должны описать.
Продайте свой доклад,  как можно четче и детальней. Представьте, что это краткое  описание бага.

Тезисы.
Тезисы видны только вам и программному комитету. Собственно, эта та информация, которая рассказывает детально о вашем докладе (воспроизведение бага).
Неправильно писать тезисы так:
- расскажу о том как устроена у нас автоматизация
- разберем наши ошибки и решения
- расскажу как правильно писать ....
Правильно писать так:
- Расскажу о том, как мы устраивали автоматизация:
а) выбор инструмента автоматизации (перечень инструментов, которые будут рассказаны на докладе)
б) о сложностях внедрения и разделения имеющегося отдела специалистов на отдел функционального (ручного) и автоматизированного тестирования.
в) Ошибки и решения которые мы приняли. Были проблемы такие-то (перечень) решили мы их так-то (перечень)
г) кратко перечень основных моментов которые вы будете давать другим.

Мы не требуем сразу презентацию доклада.  И при подаче она не обязательна. Если вы прикрепите уже готовую презентацию, то можете сделать себе как добро - так и зло.
Потому что презентации и сами доклады на стадиях детальной проработки меняются весьма ощутимо. Поэтому, при подаче доклада, сделайте упор на тезисы (там символы не ограничены).
Это будет намного полезней, чем презентация.

Подведем итоги. Как будущему спикеру от вас нужно : вменяемое название, продаваемая аннотация, детальная структура доклада с основными моментами в них.

Ваш доклад попадает к нам на рассмотрение в первичный отбор.

Принятие доклада на рассмотрение в себя включает:
- просмотр тезисов и аннотации /запрос недостающей информации - глава ПК/или кураторы
- назначение кураторов (их несколько на данном этапе) - глава ПК \или кураторы
- уведомление вам о принятии доклада с запросом скайпа - глава ПК\или кураторы.

Первичный отбор (кураторы)
- кураторы изучают детально ваш доклад
- задают вопросы на сайте \ в скайпе
- уже на этом этапе могут быть репетиции доклада
- договариваются о созвонах (если необходимо)
- дают рекомендации по структуре и акцентам в докладе
- изучают ваш опыт выступлений (если он был)
- ориентируются на отзывы по вашим докладам (если они были)
-  отписывают по итогам проведенного анализа свои рецензии о перспективах вашего доклада.
- выставляют свои оценки от 1 до 5 по вашему докладу
- изменяется статус доклада на "принять решение"


Вторичный отбор  (глава ПК)
- изучаются рецензии кураторов - глава ПК
- решается вопрос о времени доклада и его сложности 
- анализируется количество и качество докладов заявленных в данной тематике
- консультации с куратороами /возможно с докладчиками уточнение деталей
- изучение материалов о докладчиках ранее и принятие решение по докладу.
- уведомление от главы ПК о принятии в сетку программы или об отказе. /предложение быть в резерве.

Как видите, на этапе отборов очень много общения с докладчиком.
Помимо этого, докладчику нужно прорабатывать материал, вносить изменения, добавлять информацию. Иногда - необходимо что-то попробовать (например, еще какой-то инструмент) для более  разностороннего подхода к докладу.

Кураторы тоже работающие люди, все это они делают в свое личное, свободное время. Поэтому, на постоянные сдвиги репетиций они реагируют отзывами в рецензии. Докладчики, которые не отвечают, не готовы репетировать, не предоставляют материалы, не ходят прорабатывать доклад - находятся в зоне риска отказа.

Докладчики, которые активно и адекватно реагируют на предложения по улучшению доклада, что-то делают, предупреждают о переносе созвона заранее - перспективны и имеют большие шансы пройти в программу.

Естественно - это лишь пример.
Естественно, у нас есть звездные докладчики, которые идут на другом уровне. Но нам бы очень хотелось, чтоб они готовились не за пару часов до выступления,  и мы могли также дать им свои рекомендации.
Также, есть спонсорские докладчики. Тут мы не настаиваем. Докладчиков спонсор может выдвигать разных. И как себя будет заявлять и вести докладчик - такой доклад у него и будет. Захочет докладчик нас услышать - отлично. Не захочет - пойдет как есть.

Немного о резерве:
Резерв - это полноценная подготовка доклада. Участие в конференции оба дня (или три дня) на правах докладчика (т.е. бесплатно).
Если ваш доклад был в резерве, но выступать вам не пришлось - вы можете подать свой доклад на следующую конференцию, получите + 1 бал к оценке по докладу и возможность пройти только в программу. В резерв 2-ой раз мы вас с тем же докладом не возьмем.
Если вы были в резерве на 19 конфереции, а потом подали тот же доклад на 21 - ую, свой +1 бал вы потеряли.

Принятие в программу (куратор + глава ПК)
- на данным этапе проверяется аннотация и презентация на ошибки
- затребуется заполненный профиль докладчика (с фото) если необходимо
- затребуется английская аннотация доклада (если ее еще нет)
- дорабатываются детали
- проходит финальная репетиция доклада
- запрашивается финальная версия презентации /вносятся последние коррективы и штрихи
- уточняется дата и время когда будет докладчик (для выбора времени выступления)
- уточняется тематика доклада (если необходимо)
- после принятия остается один куратор, который детально все это с вами проверяет

Как видите, работы много.
К каждому докладчику мы подходим персонально, изучаем его опыт, знания, умения, возможности. Ваш доклад - это мини-аттестация для выступления на конференции.

Вперди 20-ая конференция, и мне хочется чтоб доклады были достойными и полезными для  участников, которые приезжают ради наших докладчиков.

Вы все безумно клевые, умные и крутые, позвольте нам показать вас аудитории именно такими.

Подавайте доклады, слушайте курторов - они тоже крутые и умные, ну и как говорится, одна голова хорошо  - две еще лучше, а три -змей горыныч.

До новых встреч!